中國長城董事長勉勵廣大團員青年在公司高質(zhì)量發(fā)展征程中創(chuàng)新有為、青春建功
??? 3月27日，中國長城黨委召開擴大會議，聽取共青團工作匯報并專題研究指導(dǎo)團委工作。
??? 中國長城團委書記劉鵬飛從思想引領(lǐng)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、志愿服務(wù)、文化活動等五個方面22個點對團委2019年度主要工作進行了總結(jié)匯報，提出了存在的問題不足和所需支持，并匯報了2020年團委工作開展思路。
??? 在聽取專題匯報后，公司黨委充分肯定了團委2019年度的工作成績。中國長城黨委書記、董事長宋黎定指出，公司黨委一貫重視團青工作，青年員工占公司員工總數(shù)的53.4%，是中國長城實現(xiàn)“成為網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)者”愿景的重要支撐和關(guān)鍵力量，各級黨組織要進一步加強對團青工作的指導(dǎo)和支持，切實做好黨建帶團建，積極謀劃推動青年工作，引導(dǎo)青年員工成長成才。針對團委工作中的重點和難點，宋黎定提出了四點要求和建議。
??? 宋黎定提出四點要求和建議：
??? 一是持續(xù)強化青年思想政治引領(lǐng)，發(fā)揚“黨有號召、團有行動”的優(yōu)良傳統(tǒng)，強化政治鍛造、強化工作歷練、強化作風(fēng)錘煉，在疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)和企業(yè)改革發(fā)展各項工作中堅決做黨的決策部署的執(zhí)行者，發(fā)揮廣大青年的生力軍和突擊隊作用。
??? 二是不斷加強團的“三基建設(shè)”，落實應(yīng)建必建和應(yīng)換必換，推行黨建與團建同規(guī)劃、同部署，不斷增強團組織的凝聚力和吸引力；抓好隊伍建設(shè)，培養(yǎng)和造就一支政治堅定、作風(fēng)過硬、素質(zhì)全面的基層團干部隊伍，探索將共青團組織打造成公司人才培育的基地，通過共青團工作鍛煉青年人才，為公司發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和輸送一批有血性、有擔(dān)當(dāng)、有本事的青年人才。
??? 三是真情關(guān)心關(guān)愛青年成長，當(dāng)好“知心人”、“熱心人”、“引路人”。積極開展豐富多彩的活動，營造和諧氛圍增強青年對企業(yè)的歸屬感和認同感；力所能及為青年解決生活中的實際困難，讓團組織成為青年的依靠；持續(xù)開展“點亮愛”志愿服務(wù)助力脫貧攻堅系列活動，發(fā)揮央企青年的時代擔(dān)當(dāng)。
??? 四是著力服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，公司團委要在堅持底線思維著力防范化解重大風(fēng)險中發(fā)揮積極主動作用，進一步引導(dǎo)廣大青年在企業(yè)改革發(fā)展的實踐中大顯身手、建功立業(yè)；發(fā)揮青年思想活躍、善于創(chuàng)新的優(yōu)勢，鼓勵青年積極投身企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效工作，打造青年工作品牌，為公司加快打造網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)最強力量彰顯青年活力風(fēng)貌、作出積極貢獻。
??? 公司黨委專題聽取團委工作匯報已成為了每年的常態(tài)工作，體現(xiàn)了公司黨委對共青團工作的重視。中國長城團委將不斷努力提高自身能力，帶領(lǐng)公司廣大團員青年在中國長城高質(zhì)量發(fā)展征程中青春建功。
??? 中國長城團委書記劉鵬飛從思想引領(lǐng)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、志愿服務(wù)、文化活動等五個方面22個點對團委2019年度主要工作進行了總結(jié)匯報，提出了存在的問題不足和所需支持，并匯報了2020年團委工作開展思路。
??? 在聽取專題匯報后，公司黨委充分肯定了團委2019年度的工作成績。中國長城黨委書記、董事長宋黎定指出，公司黨委一貫重視團青工作，青年員工占公司員工總數(shù)的53.4%，是中國長城實現(xiàn)“成為網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)者”愿景的重要支撐和關(guān)鍵力量，各級黨組織要進一步加強對團青工作的指導(dǎo)和支持，切實做好黨建帶團建，積極謀劃推動青年工作，引導(dǎo)青年員工成長成才。針對團委工作中的重點和難點，宋黎定提出了四點要求和建議。
??? 宋黎定提出四點要求和建議：
??? 一是持續(xù)強化青年思想政治引領(lǐng)，發(fā)揚“黨有號召、團有行動”的優(yōu)良傳統(tǒng)，強化政治鍛造、強化工作歷練、強化作風(fēng)錘煉，在疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)和企業(yè)改革發(fā)展各項工作中堅決做黨的決策部署的執(zhí)行者，發(fā)揮廣大青年的生力軍和突擊隊作用。
??? 二是不斷加強團的“三基建設(shè)”，落實應(yīng)建必建和應(yīng)換必換，推行黨建與團建同規(guī)劃、同部署，不斷增強團組織的凝聚力和吸引力；抓好隊伍建設(shè)，培養(yǎng)和造就一支政治堅定、作風(fēng)過硬、素質(zhì)全面的基層團干部隊伍，探索將共青團組織打造成公司人才培育的基地，通過共青團工作鍛煉青年人才，為公司發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和輸送一批有血性、有擔(dān)當(dāng)、有本事的青年人才。
??? 三是真情關(guān)心關(guān)愛青年成長，當(dāng)好“知心人”、“熱心人”、“引路人”。積極開展豐富多彩的活動，營造和諧氛圍增強青年對企業(yè)的歸屬感和認同感；力所能及為青年解決生活中的實際困難，讓團組織成為青年的依靠；持續(xù)開展“點亮愛”志愿服務(wù)助力脫貧攻堅系列活動，發(fā)揮央企青年的時代擔(dān)當(dāng)。
??? 四是著力服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，公司團委要在堅持底線思維著力防范化解重大風(fēng)險中發(fā)揮積極主動作用，進一步引導(dǎo)廣大青年在企業(yè)改革發(fā)展的實踐中大顯身手、建功立業(yè)；發(fā)揮青年思想活躍、善于創(chuàng)新的優(yōu)勢，鼓勵青年積極投身企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效工作，打造青年工作品牌，為公司加快打造網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)最強力量彰顯青年活力風(fēng)貌、作出積極貢獻。
??? 公司黨委專題聽取團委工作匯報已成為了每年的常態(tài)工作，體現(xiàn)了公司黨委對共青團工作的重視。中國長城團委將不斷努力提高自身能力，帶領(lǐng)公司廣大團員青年在中國長城高質(zhì)量發(fā)展征程中青春建功。
